2010年4月開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來，公司黨委根據(jù)出版集團(tuán)的相關(guān)安排，有目的、有計(jì)劃、有總結(jié)的開展各項(xiàng)工作和活動(dòng)，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)各項(xiàng)工作落到提高公司經(jīng)營(yíng)水平上、落到服務(wù)群眾上，現(xiàn)將2010-2012年各項(xiàng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作總結(jié)匯報(bào)如下：

　　一、明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，組織部署系列活動(dòng)

　　公司在2010年6月成立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由公司黨政主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組成員，在經(jīng)過研究和討論后，領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公司實(shí)際情況對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作了整體安排和部署，制定了《新華印刷公司深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，并組織全體黨員召開動(dòng)員會(huì)學(xué)習(xí)文件精神，使每一個(gè)黨員知曉創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作的方向、重點(diǎn)、步驟、措施，從思想上認(rèn)識(shí)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要性，確保了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)能融入到每一個(gè)黨員的日常工作中。

　　二、抓好常規(guī)活動(dòng)，突出示范引領(lǐng)作用

　　創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來，公司在做好常規(guī)的公開承諾、崗位奉獻(xiàn)、“雙聯(lián)雙促”、“我是一名共產(chǎn)黨員”大討論等活動(dòng)的同時(shí)，重點(diǎn)抓好了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。公司示范點(diǎn)幼兒園圍繞“四強(qiáng)”、“四優(yōu)”的活動(dòng)目標(biāo)，從提升辦園水平、創(chuàng)建園本特色、樹立幼教品牌三個(gè)方面扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，通過這些活動(dòng)既提高了幼兒園的整體實(shí)力和區(qū)域影響力，又為公司其他單位的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)做出了榜樣，活動(dòng)期間公司多次組織人員到幼兒園觀摩創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作成果展，還組織下屬各單位通過座談會(huì)、參觀學(xué)習(xí)等方式交流創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作經(jīng)驗(yàn)，探討如何豐富創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)形式，如何提高經(jīng)營(yíng)水平，這種共謀發(fā)展的思路極大的提高了活動(dòng)的實(shí)效性，公司連續(xù)兩年超額完成了出版集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，公司示范點(diǎn)幼兒園連續(xù)兩年被天心區(qū)教育局評(píng)為“先進(jìn)單位”，2011年由公司從事物管服務(wù)的邵陽(yáng)天聞園區(qū)還被評(píng)為“湖南省文明衛(wèi)生單位”。

　　三、堅(jiān)持黨性教育，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

　　新時(shí)期，黨性教育顯得尤為重要，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中公司把黨員的黨性教育作為一項(xiàng)常規(guī)工作來抓，不僅每年都組織了黨委書記專題授課的黨性教育學(xué)習(xí)，還通過“七一”等活動(dòng)組織黨員重溫入黨誓詞，參觀韶山毛澤東紀(jì)念館學(xué)習(xí)革命時(shí)期黨的優(yōu)良作風(fēng)等，使廣大黨員在思想上既緊跟時(shí)代步伐，又保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。公司改制分立后，員工隊(duì)伍年齡普遍偏大，為提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，公司在年輕員工中發(fā)展了2名新黨員，選送了一批員工參加入黨積極分子培訓(xùn)，組織重要崗位的黨員干部參加中心組學(xué)習(xí)和專業(yè)崗位技能培訓(xùn)，利用公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)組織黨員學(xué)習(xí)各種重要文件和視頻資料，通過多種途徑的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，隊(duì)伍素質(zhì)有一定的提升。

　　四、選樹先進(jìn)典型，營(yíng)造良好發(fā)展氛圍

　　在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，公司涌現(xiàn)出了一批作風(fēng)優(yōu)良、表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人，2010年以來公司累計(jì)評(píng)選和表彰了21人次，其中6人次獲出版集團(tuán)表彰。公司黨委還通過文件、表彰會(huì)、宣傳欄等方式對(duì)個(gè)人先進(jìn)事跡進(jìn)行了大力宣傳，號(hào)召?gòu)V大員工在工作中學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)，努力提高辦事效率，積極營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好社會(huì)氛圍，推進(jìn)活動(dòng)向廣度和深度開展。

　　五、創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)機(jī)制，改進(jìn)工作中的不足

　　創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的點(diǎn)評(píng)和評(píng)議工作是我們回顧過去、謀劃未來的重要環(huán)節(jié)，公司把領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)與群眾評(píng)議有機(jī)結(jié)合起來,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與經(jīng)營(yíng)工作有機(jī)結(jié)合起來，綜合運(yùn)用自查自糾、群眾參評(píng)、黨員互評(píng)、組織講評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)的辦法，促進(jìn)黨員相互監(jiān)督、群眾積極參與，形成黨群互促互動(dòng)、共謀經(jīng)營(yíng)發(fā)展的濃厚氛圍。同時(shí)采取設(shè)置意見箱、在公司網(wǎng)站設(shè)置訪客留言等靈活多樣的方式，讓服務(wù)對(duì)象和人民群眾廣泛發(fā)表評(píng)議意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中的差距和不足。

　　六、緊密聯(lián)系群眾，著力為民辦好實(shí)事

　　公司要求黨員干部緊緊圍繞“五好五帶頭”這一基本要求，結(jié)合各自工作實(shí)際，著力為民辦實(shí)事、辦好事，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效推進(jìn)。一是大力實(shí)施黨員聯(lián)系群眾“下訪”、“入戶”、“幫困”活動(dòng)，2010至今慰問和看望職工群眾30多人次，累計(jì)發(fā)放慰問金1.6萬(wàn)元；二是積極為群眾辦一些實(shí)事，2010年以來公司對(duì)管理的宿舍區(qū)加強(qiáng)了保潔和保衛(wèi)工作，對(duì)停車場(chǎng)、下水道、路燈、健身設(shè)施等進(jìn)行了改造升級(jí)，方便了群眾的生活，小區(qū)新安裝了門禁與監(jiān)控設(shè)備，偷盜事件明顯減少，這些實(shí)實(shí)在在的工作獲得了服務(wù)區(qū)群眾的認(rèn)可和稱贊；三是黨員干部經(jīng)常深入到職工群眾當(dāng)中，及時(shí)了解和掌握職工群眾的思想狀況和工作生活中的困難，并及時(shí)跟上做工作，確保了企業(yè)穩(wěn)定。

　　前一階段的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)已進(jìn)入總結(jié)階段，公司通過創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)積累和提煉了許多成功經(jīng)驗(yàn)，今后將把這些好經(jīng)驗(yàn)、好做法用制度形式固定下來，形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的長(zhǎng)效機(jī)制，同時(shí)繼續(xù)開展公開承諾、“雙聯(lián)雙促”、示范點(diǎn)創(chuàng)建等工作，完善黨建考核體系，進(jìn)一步提高黨建工作水平。